Gemeinsam etwas Gutes tun: Ehrenamtliche für „Warmes Essen auf Rädern“ gesucht

Gemeinsam etwas Gutes tun: Ehrenamtliche für „Warmes Essen auf Rädern“ gesucht

Wir suchen Verstärkung für das ehrenamtliche Team im Raum Coesfeld. Wer zwischen 10 und 13 Uhr Zeit hat und sich für andere Menschen engagieren möchte, ist herzlich willkommen.

Seit zehn Jahren ist Heinz Roters bei „Warmes Essen auf Rädern“ dabei. Kurz nach seinem Eintritt in den Ruhestand lernte der heute 73-Jährige das Angebot kennen und wusste schnell: „Ich konnte mir direkt vorstellen, mich hier ebenfalls zu engagieren.“

Gemeinsam mit einem Team von insgesamt 34 Ehrenamtlichen sorgt er dafür, dass täglich rund 200 warme Mahlzeiten zu den Kundinnen und Kunden gebracht werden. Sechs Touren führen durch Coesfeld, Rorup, Darup, Lette, Rosendahl und Billerbeck. Ein weiterer ehrenamtlicher Kreis ist rund um Nottuln im Einsatz.

Gemeinsam unterwegs

Die Ehrenamtlichen sind immer zu zweit unterwegs. Eine Person fährt den Wagen, den CHRISTOPHORUS VICA zur Verfügung stellt, die andere bringt die Essen direkt zu den Kundinnen und Kunden.

Für Heinz Roters sind vor allem die persönlichen Begegnungen das Besondere an seinem Ehrenamt: „Die Menschen freuen sich auf das Essen und auf uns.“ Ein herzliches „Danke, dass es Euch gibt“ oder ein freundliches Wort seien immer wieder schöne Rückmeldungen.

„Das ist unser Antrieb: etwas Sinnvolles tun, Menschen unterstützen und gemeinsam helfen.“

Jetzt mitmachen!

Sie haben zwischen 10 und 13 Uhr Zeit und möchten sich ehrenamtlich engagieren? Dann werden Sie Teil unseres Teams!

Bei Interesse oder Fragen melden Sie sich gerne beim CHRISTOPHORUS VICA-Büro:

📞 02541 89-2500

Wir freuen uns auf Sie! 💚

Gemeinsam helfen. Gemeinsam etwas bewegen.

SAVE THE DATE: Meet-Pflege am 15.09.2026 – Komm vorbei und lerne uns kennen!

SAVE THE DATE: Meet-Pflege am 15.09.2026 – Komm vorbei und lerne uns kennen!

📅 Datum: Dienstag, 15.09.2026
🕒 Uhrzeit: 14:00 bis 18:00 Uhr
📍 Ort: CHRISTOPHORUS St. Katharinen-Stift Coesfeld, Ritterstraße 11

Du interessierst dich für eine Ausbildung, einen Berufseinstieg oder neue Perspektiven in der Pflege? Dann ist Meet-Pflege genau die richtige Gelegenheit, uns ganz unkompliziert kennenzulernen.

Als größter Anbieter im Bereich der ambulanten und stationären Pflege im Kreis Coesfeld lädt CHRISTOPHORUS Pflege+Wohnen alle Interessierten herzlich ein. Egal, ob du Schülerin, Auszubildender, Fachkraft oder Quereinsteiger*in bist – bei Meet-Pflege hast du die Möglichkeit, in entspannter Atmosphäre mit unseren Mitarbeitenden ins Gespräch zu kommen.

Tausche dich direkt mit unseren Auszubildenden, Praxisanleiterinnen und Praxisanleitern, Fachkräften sowie Leitungen aus und erhalte authentische Einblicke in den Berufsalltag. Erfahre aus erster Hand, wie die Ausbildung abläuft, welche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten wir bieten und was CHRISTOPHORUS Pflege+Wohnen als Arbeitgeber auszeichnet. Ohne Bewerbung, ohne Verpflichtung – einfach vorbeikommen, Fragen stellen und einen persönlichen Eindruck gewinnen.

Wir freuen uns auf dich!

Ein besonderes Extra: Unter allen Teilnehmenden verlosen wir Apple AirPods.

Ich bin dabei

Damit wir das „Meet-Pflege-Event“ bestmöglich planen können, freuen wir uns über deine kurze Zusage über unser nachfolgendes Formular.

Anmeldung zur Meet-Pflege am 15. September 2026

Pflegeneuordnungsgesetz: Die drastischen Folgen für Pflegebedürftige und Angehörige – und was Sie jetzt tun können

Pflegeneuordnungsgesetz: Die drastischen Folgen für Pflegebedürftige und Angehörige – und was Sie jetzt tun können

Das Bundes-Gesundheitsministerium plant ein Pflegeneuordnungsgesetz (PNOG) rund um Pflegeleistungen, das bereits ab dem 1. Januar 2027 umgesetzt werden soll. Aktuell wird der Referentenentwurf vom 4. Juni 2026 beraten. Die Regierung begründet den Gesetzentwurf mit erheblichen Finanzierungsproblemen der sozialen Pflegeversicherung. Die vorgesehenen Maßnahmen treffen jedoch ausgerechnet diejenigen, die das System tagtäglich tragen: Pflegebedürftige Menschen, ihre Familien und pflegende Angehörige – also SIE! Denn was als Reform zur Stabilisierung der Pflegeversicherung angekündigt wird, ist vor allem ein umfassendes Sparprogramm zulasten von Pflegebedürftigen und pflegenden Angehörigen.

So sind z. B. Änderungen bei der Verhinderungs- und Kurzzeitpflege geplant. Vielen Familien droht hier der Verlust wichtiger Entlastungsleistungen im Pflegealltag wie der Finanzierung von Betreuungsangeboten, Begleitdiensten und hauswirtschaftlichen Hilfen. Menschen mit Pflegegrad 1 müssen für diese Leistungen künftig selbst aufkommen. Dabei verhindert gerade diese frühzeitige Unterstützung häufig eine Verschlechterung des Pflegebedarfs!“

Noch gravierender ist die geplante Kürzung der Rentenversicherungsbeiträge für pflegende Angehörige. Künftig soll die Pflegeversicherung nur noch 70 Prozent der bisherigen Beiträge übernehmen. Die Folge: Wer Angehörige pflegt, erwirbt deutlich geringere Rentenansprüche. Gleichzeitig sollen Angehörige häufiger und stärker finanziell beteiligt werden, wenn ein Familienmitglied in einer Senioreneinrichtung betreut wird.

Wir sind überzeugt: Eine nachhaltige Reform der Pflegeversicherung darf nicht auf Leistungskürzungen und steigende Eigenbeteiligungen hinauslaufen. Notwendig sind strukturelle Lösungen, eine faire Finanzierung und eine konsequente Stärkung der häuslichen Pflege.

Deshalb unsere Empfehlung an alle Pflegebedürftigen und ihre Angehörigen:

Informieren Sie sich frühzeitig über die möglichen Auswirkungen des PNOG. Unsere Pflegeberaterinnen und Pflegeberater stehen Ihnen zur Seite, erläutern die geplanten Änderungen und unterstützen Sie dabei, bestehende Ansprüche bestmöglich zu sichern!

Jetzt Pflegeberatung in Anspruch nehmen!

Kontakt

VICA Die ambulante Pflege GmbH
Tel.: 02541 892500
E-Mail: info@vica-coesfeld.de
www.vica-coesfeld.de

Tag der Pflege – Danke an unsere Pflegeheldinnen und Pflegehelden

Tag der Pflege – Danke an unsere Pflegeheldinnen und Pflegehelden

Am heutigen internationalen Internationaler Tag der Pflege möchten wir allen Menschen danken, die täglich mit Herz, Kompetenz und großem Engagement für andere da sind.

Pflege bedeutet weit mehr als medizinische Versorgung. Pflege bedeutet Zuhören, Begleiten, Mut machen und Menschen in schwierigen Lebenssituationen Sicherheit zu geben. Gerade in der ambulanten Pflege ist Vertrauen besonders wichtig. Unsere Mitarbeitenden kommen direkt zu den Menschen nach Hause und unterstützen sie dabei, ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung zu führen.

Der heutige Tag erinnert uns daran, wie wertvoll Pflege für unsere Gesellschaft ist. Hinter jeder Versorgung steht ein Mensch mit Empathie, Fachwissen und Verantwortungsbewusstsein.

Wir bedanken uns herzlich bei unserem gesamten Team für den unermüdlichen Einsatz, die Geduld und die Fürsorge, die jeden Tag gelebt werden.

Pflege ist mehr als ein Beruf – Pflege ist Menschlichkeit.

Faire Bezahlung in der Pflege – CHRISTOPHORUS Pflege + Wohnen setzt Maßstäbe

Faire Bezahlung in der Pflege – CHRISTOPHORUS Pflege + Wohnen setzt Maßstäbe

Gute Pflege braucht gute Arbeitsbedingungen – und dazu gehört eine faire und attraktive Vergütung. CHRISTOPHORUS Pflege+Wohnen steht für eine überdurchschnittliche Bezahlung in allen Pflegebereichen. Deutlich über dem Branchendurchschnitt. Ein aktueller Vergleich zeigt:
• Pflegefachkräfte in Vollzeit verdienen durchschnittlich 4.407 Euro brutto im Monat. Damit liegen wir spürbar über dem Branchendurchschnitt von 4.319 Euro.
• Pflegehilfskräfte (ungelernt) erhalten durchschnittlich 3.564 Euro brutto im Monat – rund 300 Euro mehr als bei anderen Trägern.
• Pflegehilfskräfte mit einjähriger Ausbildung verdienen durchschnittlich 4.007 Euro brutto im Monat. Der Unterschied zu anderen Trägern der Langzeitpflege beträgt hier bis zu 800 Euro monatlich.
• Auch die Ausbildungsvergütung liegt über dem Durchschnitt:
Auszubildende zur Pflegefachkraft starten mit 1.416 Euro brutto im Monat.
Über die gesamte Ausbildungszeit beträgt die durchschnittliche Vergütung 1.490 Euro brutto monatlich.
 
Wertschätzung, die sich auszahlt
Diese Zahlen zeigen: Bei CHRISTOPHORUS Pflege+Wohnen wird Verantwortung anerkannt und Leistung fair vergütet. Wir investieren bewusst in unsere Mitarbeitenden – denn hochwertige Pflege entsteht durch qualifizierte, motivierte und wertgeschätzte Teams.
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Informieren Sie sich jetzt über Ihre Möglichkeiten bei CHRISTOPHORUS Pflege+Wohnen.
Dieses Jahr spenden statt Karten

Dieses Jahr spenden statt Karten

In diesem Jahr verzichten wir bewusst auf das Versenden von Weihnachtskarten. Stattdessen möchten wir etwas zurückgeben und unterstützen den ambulanten Hospizdienst „Königskinder“ für Kinder und Jugendliche mit einer Spende.  https://kinderhospiz-koenigskinder.de/

Mit diesem Beitrag möchten wir die wertvolle Arbeit würdigen, die haupt- und ehrenamtliche Mitarbeitende täglich leisten – Menschen in schweren Zeiten beistehen, Zeit schenken und Familien unterstützen.

 

Erfolgreiches Networking-Event „Meet-Pflege“ begeistert Nachwuchs und Fachkräfte

Erfolgreiches Networking-Event „Meet-Pflege“ begeistert Nachwuchs und Fachkräfte

Das Event „Meet-Pflege“ war ein voller Erfolg und hat erneut gezeigt, wie wichtig der persönliche Austausch für die Zukunft des Pflegebereichs ist. Zahlreiche interessierte Besucherinnen und Besucher nutzten die Gelegenheit, um mit unserem Team ins Gespräch zu kommen und sich über Einstiegsmöglichkeiten, Ausbildungsperspektiven und Karrierechancen in der Pflege zu informieren.

Im Mittelpunkt der Veranstaltung standen die Begegnung und das Kennenlernen potenzieller Praktikantinnen und Praktikanten, Auszubildender sowie zukünftiger Mitarbeitender. In einer offenen und wertschätzenden Atmosphäre entstanden viele inspirierende Gespräche, in denen Fragen beantwortet, Erfahrungen geteilt und erste berufliche Weichen gestellt wurden. Das große Interesse und die positive Resonanz unterstreichen den Bedarf an niedrigschwelligen Angeboten zur Berufsorientierung und Personalgewinnung in der Pflegebranche.

Besonders erfreulich war die hohe Zahl qualifizierter und motivierter Interessenten, die sich bereits jetzt für ein Praktikum, eine Ausbildung oder eine langfristige Zusammenarbeit begeistern konnten. Viele Kontakte wurden vertieft, und es konnten vielversprechende Perspektiven für die zukünftige Teamverstärkung aufgezeigt werden.

Wir bedanken uns bei allen Teilnehmenden für das Interesse, die spannenden Gespräche und den wertvollen Austausch. Ein besonderer Dank gilt auch unserem Team, das mit Engagement, Leidenschaft und Fachkompetenz die Pflegeberufe authentisch vertreten hat.

Das positive Ergebnis von „Meet-Pflege“ motiviert uns, diesen Weg weiterzugehen und auch künftig Formate zu schaffen, die Nachwuchs, Interessenten und Pflegefachkräfte zusammenbringen. Gemeinsam gestalten wir die Pflege von morgen!

SAVE THE DATE!!! Meet-Pflege – Deine berufliche Zukunft bei CHRISTOPHORUS Pflege und Wohnen

SAVE THE DATE!!! Meet-Pflege – Deine berufliche Zukunft bei CHRISTOPHORUS Pflege und Wohnen

Du interessierst dich für eine Karriere in der Pflege?
Dann lerne uns persönlich kennen – bei unserer Veranstaltung „Meet-Pflege“!
👉 Erfahre mehr über unsere vielfältigen Ausbildungs- und Einstiegsmöglichkeiten,
👉 triff unser Team vor Ort,
👉 und erhalte einen echten Einblick in den Pflegealltag bei CHRISTOPHORUS Pflege+Wohnen.
Ob Schüler:in, Quereinsteiger:in oder Pflegeprofi – bei uns findest du deinen Platz! 🏠✨
 
📅 Wann: 20.11.2025
📍 Wo: Ritterstr. 11, 48653 Coesfeld
⏰ Uhrzeit: 16:00 – 20:00 Uhr
 
💬 Komm vorbei, stell deine Fragen, und entdecke, wie erfüllend ein Beruf in der Pflege sein kann.
Wir freuen uns auf dich! 🤗
 
Zur besseren Planung freuen wir uns, wenn du kurz u.s. Formular ausfüllst. Danke!
 

Ich bin am 20. November dabei: